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李永刚与双向交流人员面对面座谈
发布日期:2019-08-13 19:39:34    作者:我本无名    
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李永刚与双向交流人员面对面座谈  7月15日,陕钢集团在机关本部召开了 机关 基层双向交流人员座谈会 ,陕钢集团党委书记李永刚、副总经理许晓增出席会议。
 会上,李永刚从解答三个疑问入题,与双向交流人员进行了推心置腹的交流并提出要求:一、怎么看待双向交流?双向交流对于企业的长远发展来说是积累人力资本、资源资本,可以增强机关与基层单位的双向了解,通过经验的积累提高境界、增长才干。二、带着怎样的态度去工作?双向交流要带着学习的态度去工作,在工作中更加努力地学习,要有甘当 小学生 的勇气,不断完善自我,增强向实践学习的自觉性。三、怎么看待当前企业面临的形势?钢铁行业当前处在转型发展的艰难期,要深怀对企业的赤爱之心,树立起全系统、全方位、全过程降本增效的意识,增强对企业长远发展的信心,扎实做好各项工作,与企业共奋进。
 许晓增在讲话中指出,双向交流工作是2015年集团人力资源系统的一项重要工作,对于提升员工的综合素养,帮助员工成长,适应企业改革发展的需要,实现个人价值的最大化具有重要意义,希望双向交流人员能够抓住学习锻炼机遇,磨练和充实自己,为个人进步和企业发展做出自己应有的贡献。